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Miércoles 23 de Septiembre de 2026

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27 de febrero de 2026 · 00:00

Confirmado: El aumento salarial y la diferencia por ascensos se cobran el próximo martes

En una entrevista clave con Gustavo Olivello, el Jefe de la Policía del Chaco, Crio.Gral. Fernando Romero, reconoció demoras en el pago de adicionales en diversas áreas del Estado provincial.

Confirmado: El aumento salarial y la diferencia por ascensos se cobran el próximo martes

En materia salarial, el Crio. Gral. Fernando Romero trajo alivio a los efectivos al confirmar en Alerta Urbana que el próximo martes 3 de marzo, con el cobro de los haberes mensuales para activos, se liquidará tanto el incremento salarial como la diferencia jerárquica por ascensos. Esta última cuota, que ronda los 50.000 pesos —aunque varía según la jerarquía obtenida—, ya ha sido incorporada y acreditada a través de la administración de la Policía del Chaco, descartando la necesidad de una planilla complementaria.

 

Demoras en adicionales: SAMEEP, SECHEEP e INSSSEP
Consultado sobre los reclamos de diversos sectores por el atraso en el pago de adicionales, Romero reconoció la existencia de deudas en áreas como SAMEEP, SECHEEP, Educación y la gerencia del INSSSEP. El Jefe de Policía explicó que las liquidaciones dependen de las notificaciones bancarias a los responsables de cada jurisdicción. "Hay que seguir gestionando; las demoras existen y se van liquidando a medida que se notifican", señaló, llevando una respuesta a los trabajadores que aguardan estos pagos.

Sistema de carga y estabilidad
Respecto a la carga del aumento en el sistema administrativo de la provincia, Olivello consultó con ironía si la complejidad del trámite había afectado los servidores. Romero respondió con tranquilidad, minimizando cualquier inconveniente técnico: "No, el sistema no estalló; es la última cuota y ya está todo procesado correctamente para que el personal cobre sin problemas la semana que viene".

Resumen de la agenda salarial:

  • Fecha de cobro (Activos): Martes de la próxima semana.
  • Conceptos a liquidar: Haber mensual + Incremento salarial + Diferencia por ascenso (última cuota).
  • Monto promedio de ascenso: 50.000 pesos (variable según el cargo).
  • Situación de adicionales: En proceso de gestión para SAMEEP, SECHEEP e INSSSEP.

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